Heute schreibe ich nicht zum Lockdown, nicht zu den Problemen in der heutigen Arbeitswelt. Ich lege dir meine Gedanken vor, die mich gerade so begeistern. Ich lese zur Zeit das Buch “Corporate Rebels” – Wie Pioniere die Arbeitswelt revolutionieren. Verfasst wurde es von Joost Minnaar und Pim de Morree.
Die beiden hatten nach ihrem Studium ein paar Jahre in Unternehmen gearbeitet. Und es hat sie total frustriert, was sie da angetroffen haben. So haben sie sich auf die Wanderjahre gemacht, und dabei über hundert Unternehmen besucht, die sich von unserem normalen Denken abheben, wie Organisationen funktionieren sollen. Viele Gespräche mit Inhabern und Mitarbeitern haben sie geführt. Und ihre Erkenntnisse im oben erwähnten Buch zusammengefasst.
Da ich unter den Lesern und Leserinnen meiner Inspirationspost viele Menschen weiss, die sich grundsätzlich zu unserer Arbeitsweise Gedanken machen, möchte ich dir Mut machen, dass es inzwischen unzählige Unternehmen gibt, die ganz anders funktionieren. Sie sind sehr profitabel und haben eine extrem hohe Mitarbeiterzufriedenheit.
Ich gehe davon aus, dass in diesen Unternehmen viel Platz für Menschen ist, die mit ihrer Sensibilität in gewöhnlich geführten Unternehmen Mühe bekunden. Ihr Potential und ihr Mehrwert werden meist verkannt. Das ist sich gerade am Ändern – klammheimlich, ohne grossen Lärm. Das Buch beschreibt auch präzise, was unter dem Begriff “Inspirational Leadership” sowie “Inspirational Leadership Coaching” gemeint ist und warum dieser Weg so Sinn macht.
Ein Leckerbissen, dieses Buch. Empfehle es dir für die länger werdenden Abende. Macht Mut und Hoffnung, dass es Wege gibt, die so unglaublich stimmig sind… Viel Spass beim Lesen – und viele spannende Impulse wünsche ich dir.
Zur Zeit begleite ich einige kleinere Unternehmen in einer solchen Transformation. Eine sehr spannende und dankbare Aufgabe.
Wenn du in diesem Thema Unterstützung oder Austausch suchst, melde dich. Ich begleite dich gerne!
Herzlich
